Algemeen
Aida gaat helemaal los over haar Kerstpakket in video, werkgever gooit haar eruit
Medewerker verliest baan na kritiek op kerstpakket: sociale media en werkvloer botsen
De discussie rondom kerstpakketten heeft dit jaar een onverwachte wending gekregen. Waar veel mensen in december hun ervaringen met het jaarlijkse cadeau van de werkgever delen, liep dat voor één medewerker bijzonder vervelend af. Een vrouw die online bekendstaat als Aida plaatste een video waarin ze haar onvrede uitte over het kerstpakket dat ze van haar werkgever had ontvangen. Kort daarna kreeg ze te horen dat haar contract niet zou worden verlengd.
Het voorval roept vragen op over de grenzen van vrijheid van meningsuiting, loyaliteit aan de werkgever en de rol van sociale media in het professionele leven.
Kerstpakket: traditie zonder verplichting
In Nederland is het kerstpakket een diepgewortelde traditie, maar wettelijk gezien is geen enkele werkgever verplicht om er een te geven. Toch ervaren veel werknemers het pakket als een vorm van waardering. Juist daarom kan teleurstelling ontstaan wanneer het cadeau niet aansluit bij verwachtingen.
In de weken voor kerst verschenen op platforms als TikTok en Instagram talloze filmpjes van medewerkers die hun kerstpakket lieten zien. Sommige reacties waren enthousiast, andere kritisch of humoristisch bedoeld. Meestal blijft het daarbij, maar in het geval van Aida kreeg haar video een heel ander vervolg.
Onvrede gedeeld op TikTok
Aida werkte bij een beveiligingsbedrijf dat onder meer wordt ingezet bij grote evenementenlocaties, zoals concertzalen en stadions. Toen zij haar kerstpakket ontving, besloot ze haar mening daarover te delen op TikTok. In de video liet ze zien wat ze had gekregen en gaf ze aan teleurgesteld te zijn.
Wat begon als een persoonlijke uiting, kreeg al snel veel aandacht. De video werd massaal bekeken en gedeeld, waardoor deze ook onder de aandacht kwam van haar werkgever.
Reactie van de werkgever
Volgens Aida kreeg zij kort na het viraal gaan van de video een telefoontje van haar werkgever. Daarin werd haar meegedeeld dat haar tijdelijke contract, dat normaal gesproken iedere zes maanden werd verlengd, dit keer niet zou worden voortgezet.
De reden die werd genoemd, was direct gekoppeld aan de video die zij op sociale media had geplaatst. Dat nieuws kwam hard aan. Aida gaf aan geschrokken te zijn van de beslissing en het gevoel te hebben dat ze feitelijk was ontslagen, hoewel haar contract formeel nog tot februari zou lopen.
Sociale media en professionele gevolgen
Het incident laat zien hoe groot de invloed van sociale media kan zijn op iemands loopbaan. Wat voor de één voelt als een onschuldige mening of uitlaatklep, kan door een werkgever worden gezien als schadelijk voor het imago van het bedrijf.
Veel organisaties hebben tegenwoordig social-mediabeleid waarin staat dat werknemers voorzichtig moeten zijn met online uitingen die het bedrijf in een negatief daglicht kunnen zetten. Tegelijkertijd is niet altijd duidelijk waar de grens ligt tussen privémening en professionele verantwoordelijkheid.
@aida.krth Ik heb het bedrijf niet eens laten zien of benoemd. Kinderachtig gedoe #👐🏼agina #foryou #kerstpakket
Verdeelde reacties online
De zaak leidde tot veel discussie op sociale media. Sommige mensen vonden de reactie van de werkgever begrijpelijk en benadrukten dat loyaliteit en respect belangrijk zijn in een arbeidsrelatie. Anderen vonden de maatregel buiten proportie en spraken hun steun uit voor Aida.
Er werd gewezen op het feit dat kritiek ook constructief kan zijn en dat een kerstpakket geen prestatie-indicator zou moeten zijn. Tegelijkertijd klonk ook het geluid dat het publiekelijk bekritiseren van een werkgever risico’s met zich meebrengt, zeker wanneer een contract nog niet vastligt.
Contracten en verlenging
In juridische zin is het niet verlengen van een tijdelijk contract iets anders dan ontslag. Werkgevers zijn in veel gevallen vrij om een contract niet te verlengen, zolang dat niet in strijd is met discriminatiewetgeving of andere wettelijke regels.
Dat maakt situaties als deze extra complex. Hoewel Aida aangaf dat het voor haar voelde alsof ze was ontslagen, ligt de juridische werkelijkheid vaak genuanceerder. Toch kan de impact op iemands leven en gevoel van zekerheid groot zijn.
Nieuwe baan, nieuw begin
Ondanks de teleurstelling bleef Aida niet lang bij de pakken neerzitten. Via TikTok liet ze later weten inmiddels een nieuwe baan te hebben gevonden. Daarmee sloot ze het hoofdstuk af en keek ze vooruit.
Haar verhaal wordt inmiddels vaak aangehaald als voorbeeld van hoe belangrijk het is om bewust om te gaan met online uitingen, zeker wanneer die te maken hebben met werk.
Les voor werknemers én werkgevers
Het voorval rondom Aida laat zien dat de verhouding tussen werknemer en werkgever in het tijdperk van sociale media kwetsbaar kan zijn. Voor werknemers is het een reminder dat online zichtbaarheid gevolgen kan hebben, ook buiten werktijd.
Voor werkgevers biedt het incident eveneens stof tot nadenken. Transparantie, duidelijke communicatie over verwachtingen en ruimte voor interne feedback kunnen helpen om dit soort situaties te voorkomen.
Kerstpakket blijft gevoelig onderwerp
Hoewel het kerstpakket bedoeld is als blijk van waardering, blijft het een gevoelig onderwerp. Verwachtingen verschillen, en wat voor de één voldoende is, voelt voor de ander teleurstellend. Open communicatie en wederzijds begrip zijn daarbij cruciaal.
Het verhaal van Aida maakt duidelijk dat een ogenschijnlijk klein moment kan uitgroeien tot een groot gesprek over werk, waardering en verantwoordelijkheid.
@aida.krth Ik heb het bedrijf niet eens laten zien of benoemd. Kinderachtig gedoe #👐🏼agina #foryou #kerstpakket
Conclusie
Wat begon als een kritische TikTok over een kerstpakket, mondde uit in het niet verlengen van een arbeidscontract. Het incident benadrukt hoe dun de scheidslijn kan zijn tussen privé en werk in een digitale wereld.
Voor Aida betekende het een onverwachte wending, maar ook een nieuw begin. Voor anderen is het een waarschuwing én een gespreksonderwerp: hoe vrij ben je online, en wat betekent loyaliteit in tijden van sociale media?
De discussie zal voorlopig nog wel even doorgaan — ver voorbij de feestdagen.
Algemeen
Katja Schuurman en Babette van Veen gesloopt om optreden bij Boulevard: ”Vals kattengejank”
Het had een warm, nostalgisch moment moeten worden in de kerstspecial van RTL Boulevard, maar het optreden van Katja Schuurman en Babette van Veen leidde vooral tot verbazing, discussie en scherpe reacties op sociale media. De twee zangeressen, die in de jaren negentig samen met Guusje Nederhorst furore maakten als onderdeel van het populaire trio Linda, Roos & Jessica, mochten een liedje zingen in de feestelijke uitzending. Wat bedoeld was als een sfeervolle ode aan vroeger, werd door veel kijkers echter ervaren als pijnlijk ongemakkelijk.
Een nostalgische terugkeer met hoge verwachtingen
Voor veel kijkers riep de aankondiging meteen herinneringen op aan een tijdperk waarin Linda, Roos & Jessica niet weg te denken waren van de Nederlandse televisie. De groep ontstond vanuit Goede Tijden, Slechte Tijden, waar Katja Schuurman, Babette van Veen en Guusje Nederhorst uitgroeiden tot publiekslievelingen. Hun muziek was misschien niet technisch hoogstaand, maar wel herkenbaar, vrolijk en onlosmakelijk verbonden met een generatie.
Die nostalgische lading zorgde ervoor dat de verwachtingen hoog lagen. Juist tijdens een kerstspecial, een moment waarop kijkers gevoelig zijn voor emotie en warmte, hoopten velen op een klein, ontroerend eerbetoon aan vroeger. Zeker omdat Guusje Nederhorst er niet meer is en haar plek altijd voelbaar blijft wanneer Katja en Babette samen op een podium staan.
Een optreden dat niet landde
Al snel na het begin van het nummer werd duidelijk dat het optreden niet het gewenste effect had. Op sociale media, met name op X, verschenen vrijwel direct reacties van kijkers die zich verbaasden over de zang en de uitvoering. Waar Katja Schuurman bij sommige kijkers nog wegkwam met haar uitstraling en ontspannen présence, kreeg Babette van Veen het zwaarder te verduren.
Kijkers spraken over een optreden dat “onzeker”, “rommelig” en “niet zuiver” klonk. Ook de lichaamstaal van Babette werd besproken: volgens sommigen oogde ze houterig en zichtbaar gespannen. Het contrast met de professionele setting van RTL Boulevard maakte dat extra pijnlijk. Juist omdat het programma een groot podium biedt, verwachten kijkers een zekere kwaliteit, ook bij een nostalgisch moment.
Sociale media zijn genadeloos
Zoals tegenwoordig vaker gebeurt, speelde het oordeel zich grotendeels af op sociale media. X stroomde vol met korte, scherpe opmerkingen en ironische observaties. Sommige reacties waren mild en begripvol, andere ronduit hard. Humor werd daarbij niet geschuwd. Eén populaire reactie suggereerde zelfs dat dit optreden geschikt zou zijn als alternatieve verhoormethode voor geheime diensten — een opmerking die breed werd gedeeld en geliket.
Toch waren er ook kijkers die het duo verdedigden. Zij wezen erop dat Katja en Babette geen actieve zangcarrières hebben en dat het optreden vooral bedoeld was als gezellig kerstmoment, niet als vocale krachtmeting. “Het hoeft toch niet perfect te zijn?” klonk het bij deze groep. “Het gaat om de herinnering, niet om de noten.”
De erfenis van Linda, Roos & Jessica
Een belangrijk element in de discussie is de erfenis van Linda, Roos & Jessica. De groep stopte definitief na het wegvallen van Guusje Nederhorst, die begin 2004 op jonge leeftijd ziek werd en niet meer beter werd. Haar afwezigheid maakt elk gezamenlijk optreden van Katja en Babette beladen. Voor sommigen is dat reden om extra mild te oordelen, voor anderen juist om kritischer te zijn: als je het doet, moet het goed zijn.
Sindsdien hebben Katja Schuurman en Babette van Veen hun carrière vooral voortgezet in acteerwerk en televisie, niet in muziek. Dat ze af en toe nog samen zingen, gebeurt meestal in een losse, informele context. RTL Boulevard is echter geen huiskamer of reüniefeest, maar een nationaal bekeken entertainmentprogramma. Die context vergroot de lat.
Het spanningsveld tussen nostalgie en kwaliteit
Het optreden legt een breder spanningsveld bloot dat vaker terugkomt op televisie: hoe ver mag nostalgie reiken voordat het schuurt met kwaliteit? Programma’s spelen graag in op herkenning en sentiment, zeker rond kerst. Maar kijkers zijn tegelijkertijd kritischer dan ooit en laten dat direct horen.
Voor de redactie van RTL Boulevard is het balanceren: ruimte geven aan iconen uit het verleden, zonder dat het afbreuk doet aan de professionele uitstraling van het programma. Het optreden van Katja en Babette laat zien hoe dun die lijn kan zijn.
Nieuwe ideale martelmethode voor, de CIA: Linda en Jessica laten zingen. Geen ondervraagde die dan níet gaat praten #rtlboulevard pic.twitter.com/lcMr8MkDBz
— Vincent G. de Vlugt (@Vincentgdevlugt) December 24, 2025
Geen schandaal, wel een les
Hoewel de kritiek fel kan klinken, is er geen sprake van een echt schandaal. Katja Schuurman en Babette van Veen hebben geen regels overtreden en deden zichtbaar hun best om er iets moois van te maken. De commotie zegt misschien wel meer over het huidige medialandschap dan over het optreden zelf.
In een tijd waarin alles wordt gefilmd, gedeeld en beoordeeld, kan een moment van kwetsbaarheid razendsnel omslaan in publieke afrekening. Dat maakt optredens als deze riskant, zeker voor artiesten die niet dagelijks op een podium staan om te zingen.
Nou dit had niet gehoeven hoor #rtlboulevard 😬😵💫🙉 #katja en #babette pic.twitter.com/goqRRNu673
— 🅣🅐🅢🅢🅘🅔🥳𝒂𝒌𝒂 𝒌𝒂𝒕𝒕𝒆𝒏𝒗𝒓𝒐𝒖𝒘𝒕𝒋𝒆 (@Poppetje0906) December 24, 2025
Conclusie: een kerstmoment dat bleef hangen
Wat bedoeld was als een warme, nostalgische kerstbijdrage, werd uiteindelijk een van de meest besproken momenten van de uitzending. Niet vanwege ontroering, maar vanwege de verdeeldheid onder kijkers. Sommigen genoten van de herinnering, anderen haakten af vanwege de uitvoering.
Eén ding is zeker: het optreden van Katja Schuurman en Babette van Veen heeft niemand onberoerd gelaten. En in televisieland is dat misschien wel het enige criterium dat altijd blijft gelden: of mensen blijven kijken, praten en reageren. Dat deden ze dit keer in ieder geval massaal.